Este 1° de mayo miles de colombianos reclamarán sus derechos laborales
En Bogotá la cita es desde el Museo Nacional hacia la Plaza de Bolívar a las 9: 00 a.m.
En Bogotá la cita es desde el Museo Nacional hacia la Plaza de Bolívar a las 9: 00 a.m.
Como es costumbre de nuestra Asociación Sindical, queremos informarles a todos los trabajadores de la CGR, que a partir de las 11:00 horas de hoy 15 de abril de 2013, se dará comienzo a la Negociación Colectiva de las Peticiones de los Trabajadores.
24 de Mayo del 2012
Por el cual se reglamentan los artículos 7 y 8 de la Ley 411 de 1997 en lo relativo a los procedimientos de negociación y solución de controversias con las organizaciones de empleados públicos.
Presentación Cuarto Pliego de Solicitudes de Empleados Públicos de la Contraloría General de la República ASCONTROL Organización Sindical de Primer Grado y de Empresa, en representación de los empleados públicos vinculados a la Contraloría General de la República, afiliados a nuestra organización sindical, presenta a ustedes el CUARTO PLIEGO DE SOLICITUDES DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS, acto protegido por el Convenio Internacional número 151, adoptado en la 64 reunión de 
Bogotá, D. C. Abril 16 de 2013.
Hoy, los colombianos y las colombianas nos enfrentamos nuevamente a un año electoral, época en la cual tirios y troyanos plantean diagnósticos, presentan propuestas, hacen análisis sobre las más diversas materias o asuntos de interés del conjunto de la población. Que se necesita darle «continuidad» a la seguridad «democrática», a la «confianza inversionista» a la inversión «social» recitan por
Ha sido pilar fundamental de ASCONTROL la defensa de la estabilidad laboral e institucional bajo el postulado de que el control fiscal es inherente al ejercicio de la democracia.
ASCONTROL, consecuente con su indeclinable compromiso con la defensa del control fiscal público ejercido por la CGR, con el Fondo de Bienestar Social y sus programas, con los intereses de todos los trabajadores y sus familias, y con la estabilidad institucional y laboral; es consciente de su responsabilidad laboral, política, sindical y gremial y en esa perspectiva se permite invitar a todos los compañeros y